瑞典--社會主義國家

 馬克思所描寫的共產(chǎn)主義社會就是一個社會物質(zhì)極大豐富，人們的思想覺悟極大提高。沒有剝削，沒有壓迫的社會。從各方面看瑞典都符合一個社會主義國家的各種特點，下面就為瑞典移民朋友介紹瑞典的情況。

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　　一、廉政國家
　　瑞典有一個清廉的政府，也是世界公認的最廉潔的國家，多年來其政府廉潔度都在世界前十名以內(nèi)；除議長、首相、外交部長、國防部長等少數(shù)領(lǐng)導人配公務專車外，瑞典的高級官員都和普通人一樣，乘公交車、私車或徒步上班。所有人收入、財產(chǎn)公開，購買一套房子都必須在媒體上公布。瑞典的《信息自由法》規(guī)定，除軍事秘密等少數(shù)領(lǐng)域外，所有(敏感詞被屏蔽)都要向公眾公開。斯德哥爾摩市政廳向市民開放，可以找任何官員溝通。遏制腐敗，監(jiān)督權(quán)力，信息公開。瑞典的貧富差距也是世界最小的，在20世紀70年代一度降到0.20以下（同期，毛時代的中國如不考慮城鄉(xiāng)差別為0.21，考慮城鄉(xiāng)差別則為0.28），80年代以后雖有所上升，但從未超過0.22。由于政府廉潔、分配公正、政治民主，瑞典社會長期保持穩(wěn)定，犯罪率也為世界最低的國家之一。這種穩(wěn)定的政局，促進了瑞典經(jīng)濟的長期穩(wěn)定發(fā)展，使得瑞典從100年前那個貧窮落后的農(nóng)業(yè)國變成為一個高度發(fā)達的工業(yè)國。
　　二、勞資和諧
　　瑞典，有人認為這是一個資本主義國家，因為私有制得到國家認可。但是，瑞典人認為自己是民主社會主義國家。工人階級在瑞典有崇高的社會地位，勞資矛盾是人民內(nèi)部矛盾。資產(chǎn)階級與工人階級的階級差別已經(jīng)消亡，取而代之的是工人階層與資產(chǎn)階層的差別。工人與資本家通過平等協(xié)商，確定工資分配，工人得到充分的話語權(quán)，因此，資本家對工人的剝削是不能夠充分認定的。工人階層與資產(chǎn)階層有平等的社會地位，得到了來自上層建筑的保障，工人階層得到廣泛的政治權(quán)利，有自己的政黨，有選舉權(quán)和被選舉權(quán)，他們的生產(chǎn)力、生產(chǎn)關(guān)系、上層建筑相當?shù)耐昝溃�相當�(shù)倪m應。盡管瑞典是私有制國家，但工人階層放棄了資產(chǎn)國有化的要求，而仍然能夠保障工人階層與資產(chǎn)階層的平等地位。
　　三、福利體制
　　在瑞典，公共部門與其他西方國家相比是非常之大的。鐵路、郵政、電訊網(wǎng)絡以及大多數(shù)能源和基礎設施是國有的。此外，公共部門負責為社會提供教育、保健和公共福利方面的服務。在這一體制下，一個瑞典小孩從出生到1 6 歲，一直享受政府給予的未成年補貼，生病可享受醫(yī)療保險，上學從9 年制的義務教育到高校都不用交學費，著名高校有斯德哥爾摩大學、烏普薩拉大學、隆德大學、皇家工學院、斯德哥爾摩商學院等。有了職業(yè)后又納入了社會保險體系，直到耄耋之年來到養(yǎng)老院，走完人生最后路途，從搖籃到墳墓，都由社會來提供保障。
　　在瑞典這種無所不包的、全面的福利制度下，瑞典成為世界上生活質(zhì)量最高的國家之一。雇員每年享受５周的法定有薪假期，每周工作５天，全年累計工作１，５０００小時。加上各種節(jié)日，一年有100多天的休息日；在住房方面，瑞典人均住房面積達45平米，幾乎100%的居民都擁有夏季別墅；在教育方面，瑞典保證了每一個公民無論貧富，只要自己愿意都可以接受高等教育。

　　四、醫(yī)療保障
　　瑞典建立覆蓋全民的醫(yī)療、養(yǎng)老等社會保障。在醫(yī)療衛(wèi)生方面，完善的醫(yī)療衛(wèi)生服務使得瑞典成為世界最長壽的國家之一，嬰兒死亡率不足7‰，為世界最低。
　　瑞典的每一個人，無論官員、民眾，還是教授、工人，如果患同樣的疾病，就享有同樣的醫(yī)療服務，花同樣的錢買藥，住同樣的病房治療。
　　按照規(guī)定，每位在瑞典居住一年以上，擁有居民號的人不論國籍都可享受這里的醫(yī)療保障。凡去醫(yī)院看過病，就能得到一張全國通用的醫(yī)療卡。有了醫(yī)療卡，可選擇一位家庭醫(yī)生。需要看病時，可以首先與家庭醫(yī)生聯(lián)系，由他診斷推薦前往不同的地方診治；也可以不必通過家庭醫(yī)生，而直接與社區(qū)的醫(yī)療保健中心聯(lián)系。每個社區(qū)都有醫(yī)療保健中心，那里每天有七八個醫(yī)生坐診，能處理一般的病。當然，遇上大病急病，就要去大一點的醫(yī)院了。在瑞典，無論是社區(qū)醫(yī)療中心，還是市政區(qū)的醫(yī)院，環(huán)境都很幽雅，掛號臺前，候診室里，到處都是種植的花木，還放著音樂，坐椅旁備有各種報紙和雜志供病人候診時閱讀。有的醫(yī)院的候診室里，還養(yǎng)著名貴的熱帶魚供觀賞。在瑞典的醫(yī)院等待看病，沒有在醫(yī)院的感覺，倒是像是在圖書室或會客廳。
　　瑞典人享有很高的病假補貼。一般來說，一位雇員請4個星期的病假，由雇主付75%的工資。超過一個月的，可從政府領(lǐng)取80%的病假工資，領(lǐng)取病假工資沒有日期限制。在瑞典，兒童總是得到特別的照顧。無論家庭背景，無論市民農(nóng)民，每一位瑞典公民從在娘胎開始，就可享受免費檢查，一直到上小學為止。老人也受到特殊對待。對老態(tài)龍鐘、行動不便的老人，醫(yī)療機構(gòu)有義務派護士護理，或護送他們進醫(yī)院，這種服務每天24小時隨叫隨到。
　　瑞典男性平均壽命76.1歲，女性81.4歲，全國有18%左右人口的年齡已超過65歲。無論是家庭婦女，還是退休職工，步入老齡行列后與工薪人員享受的醫(yī)療保障完全一樣。當然，政府為此付出的開支也是相當大的。
　　五、人們素質(zhì)
　　瑞典人文化素質(zhì)較高、熱情好客、純樸誠實、談吐文明、行為規(guī)矩、重諾守時，瑞典人十分重視環(huán)境保護，愛花、愛鳥和其他野生物，熱愛大自然。
　　瑞典人大都能做到自覺遵守公共秩序，維護公共環(huán)境。在瑞典，極少有人當街發(fā)脾氣，馬路或者廣場上沒有“禁止大聲喧嘩”的牌子和“違者罰款”的威懾，大吼大叫的瑞典人只有在足球場的看臺上才可以找到。
　　在這個只有９００萬人口、卻有７００萬輛汽車的國度，堵車現(xiàn)象很少發(fā)生。當車道合二為一時，隔車入道的“拉鎖原理”早已成為約定俗成的行車準則。行人嚴格遵守交通規(guī)則，見不到在站臺上擁擠、插隊的現(xiàn)象。
　　瑞典政府一年發(fā)布近５００條新的法令法規(guī)，違反的人卻少之又少。從2006年夏天開始，瑞典的酒吧和餐館開始實行全面禁煙制。寒風中顫抖著過煙癮的人們雖然抱怨連連，但半年后的調(diào)查表明違反此項新法令的比例連１％都不到。瑞典的社會秩序很好、犯罪率很低。瑞典早已廢除了死刑，最高刑期只有12年，以這樣輕的刑罰維持這樣好的秩序，這個經(jīng)驗對我們來說太寶貴了。我國對犯罪打擊越來越嚴厲，而犯罪卻越來越嚴重。

　　六、環(huán)境優(yōu)美
　　在首都斯德哥爾摩，無論是繁華的商業(yè)區(qū)，還是寂靜居民小區(qū)里的后街，就在人們走累了想要歇腳的時候，總會在不遠處出現(xiàn)一張長椅靜靜地等候在那里。專為孩子們設計的活動場地隨處可見，是媽媽們感到最為貼心的設置。在瑞典的商店里，家長們可以把小孩留在入口處的兒童樂園，在工作人員的精心看護下，孩子們在那里開心地玩耍、畫畫或搭積木，而家長們甚而可以在附屬的咖啡廳里聊點大人們之間的“私房話”。
　　瑞典還有許多諸如此類看上去微不足道，卻讓人們感到生活輕松、氣氛和諧的小設施：備有專為小寶寶換尿布所用折疊板的洗手間；為方便家長將坐著孩子和裝著大大小小購物袋的嬰兒車推上公共汽車的微微傾斜的踏板……
　　七、看到希望
　　人類社會實際只有一個很簡單的原理。人類需要平等、公平、公正。當前出現(xiàn)一些不平等、不公平、不公正現(xiàn)象，主要是那些掌握管理資源的集團（國家的管理者和企業(yè)的管理者），他們牢牢掌握著社會（生產(chǎn)）利益的分配權(quán)和分配規(guī)則的制定權(quán)，他們中的一些人不顧被管理者（民眾和一線的勞動者）的利益，總是想自己分配得更多一些，并找了種種理由來證明，他們應該多分多得，有的認為分配給勞動者的利益是一種恩賜，認為是資本家“管理者”養(yǎng)活了工人，缺少或沒有“人類需要共同富裕”的理念。
　　要實現(xiàn)社會的平等、公平、公正，瑞典的經(jīng)驗證明：一是要有一個高水平的道德環(huán)境。大家都應該認識到不論干什么工作，不論是管理者還是第一線勞動者，都扮演著一定的社會角色，只僅僅是社會的分工不同。一些掌握管理資源的人們不要那么貪婪，同時，被管理者也都能認認真真自覺地做好自己的工作；二是有一個能監(jiān)督、保證公平分配的機制。只要做到這兩條，平等、公平、公正的社會一定能夠?qū)崿F(xiàn)。看到瑞典的現(xiàn)實，只要不帶偏見，只要心存良知，人們會情不自禁的感嘆，這不就是我們夢寐以求的目標嗎，不就是我們孜孜追求的共產(chǎn)主義初級階段――社會

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